昆明第一中学
年招聘公告
根据《事业单位人事管理条例》和《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆*办〔〕80号）及《昆明市第一中学关于招聘录用工作人员的考核管理办法》等相关精神的要求，学校结合本年度招聘岗位计划的实际，特制定本面试方案。
一、指导思想
以*的十九大精神为指导，努力造就一支品德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教职工队伍。
二、工作原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格资质审核，严格考核标准和程序，确保既能满足岗位需求，又能充分体现德才兼备的原则。
三、组织领导
成立昆明市第一中学公开招聘工作人员工作领导小组，成立由校长任组长，校级班子成员和各职能部门负责人参加的招聘录用考核工作领导小组。
领导小组下设办公室，办公室主任由**办主任兼。**办公室主要负责招聘录用工作，教务处主要负责考务工作。
四、工作程序
（一）招考公费师范毕业生
根据学校需求和编制空缺情况，由学校按招聘程序组织考核。有意向参加考核的公费师范毕业生须提前将个人简历交**办，由**办负责组织相关人员进行资格审查，资格审查符合条件的公费师范毕业生才能进入考核阶段。
(1)招聘计划:我校决定面向全国公开考核招聘1名届公费师范生，地理教师1名。
(2)应聘人员需具备的基本条件
/p>
（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
（2）具有良好的品行；
（3）具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业(执业)资格及技能要求；
（4）具备适应岗位要求的身体条件；
（5）具备岗位所需要的其他条件。
（二）公费师范毕业生
根据教育部六所师范院校同省教育厅签订的公费范师范生的合同及当年的毕业生情况，依据学校岗位需求，按学校招考工作人员的程序和方法步骤进行考核。
（1）发布招聘简章
招聘方案在昆明市第一中学官方网站发布。
（2）报名时间、地点、方式和所需的证件、材料
①报名方式:（现场或邮件，将报名登记表和报名材料发至电子邮箱
qq.
